КЛЮЧЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПО ФУНКЦИЯ И ТОП-ДОЛЖНОСТЯМ
Примеры KPI по топ-должностям
KPI финансового директора
KPI главного бухгалтера
KPI коммерческого директора
KPI директора по маркетингу
KPI технического директора
KPI главного инженера
KPI ИТ-директора
KPI HR-директора
KPI директора по безопасности
Все примеры - компоновки KPI для проактивной деятельности. При постановке КПЭ руководителям важно учитывать соответствие целям компании. Показатели необходимо корректно балансировать, чтобы они поддерживали друг друга и исключали ""обходное" выполнение.
Если вам нужны работающая система KPI, свяжитесь с нами, пожалуйста. Обсудим вашу задачу и разработаем подходящее вам решение.